Yapılan açıklamada, “Genel Müdürlüğümüzün merkez ve taşra teşkilatında 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu kapsamında istihdam edilmek üzere, Kamu İşçi Seçme İmtihanı (KPSS) puan sıralaması temel alınmak suretiyle 96 Hizmetli unvanında işçi alımı yapılacaktır.” denildi.
Bunun ardından emniyette işçi olarak çalışmak isteyen adaylar, müracaat kaidelerini araştırmaya başladı.
Vatandaşlar müracaat yapmadan evvel, “Emniyet Genel Müdürlüğü işçi alım kaideleri nelerdir?” sorusunu güdeme taşıdı.
Pekala, Emniyet Genel Müdürlüğü işçi alım koşulları nelerdir? İşte ayrıntılar…
EMNİYET GENEL MÜDÜRLÜĞÜ ALINACAK TAKIMLI İŞÇİ ALIM İLANI
1. MÜRACAAT
1.1 Genel Kaideler
a) Emniyet Hizmetleri Sınıfı Dışında Vazifeli Takımlı ve Kontratlı İşçi Yönetmeliği çerçevesinde, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu kapsamında merkez ve taşra teşkilatına Takımlı statüde işçi alımı yapılacaktır. İmtihan Komitesince yapılacak kelamlı ve/veya uygulamalı imtihan sonucuna nazaran alım yapılacak işçi kontenjanı ve nitelikleri Hizmetli/EK-1 belirtilmiştir.
b) 2020 yılı KPSS ortaöğretim seviyesinde KPSS-P94 puan cinsinden en az 70 puan almış olmak.
c) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48’inci unsurunun (A) bendinde belirtilen koşulları taşımak.
ç) Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması sonuçları olumlu olmak, (Yapılacak sözlü/uygulamalı imtihan sonucu başarılı olan ve Emniyet Teşkilatına atanmaya hak kazanan adaylardan istenilecek)
d) Emniyet Teşkilatı Sıhhat Kaideleri Yönetmeliğinde belirtilen sıhhat kurallarını taşımak, (Yapılacak sözlü/uygulamalı imtihan sonucu başarılı olan ve Emniyet Teşkilatına atanmaya hak kazanan adaylardan istenilecek)
e) Emniyet Genel Müdürlüğünce yapılacak kelamlı ve/veya uygulamalı imtihanda başarılı olmak.
f) İmtihan kurulu, kıymetlendirme sonucunda rastgele bir adayı başarılı bulmaması halinde adayların tamamını eleme tasarrufuna sahiptir.
g) Kelamlı ve/veya uygulamalı imtihanda başarılı olup atanmaya hak kazanan adayların atamalarının yapıldığı ünitede Emniyet Teşkilatında Emniyet Hizmetleri Sınıfı Dışında Vazifeli Takımlı ve Kontratlı İşçi Yönetmeliğine nazaran en az 3 yıl çalışmaları gerekmekte olup, müracaatta bulunacak adayların bu hususu göz önünde bulundurarak tercihlerini yapmaları gerekmektedir.
Adaylara atama onayları hariç yapılacak duyurular, Emniyet Genel Müdürlüğü internet adresinden yapılacak olup adaylara ayrıyeten yazılı tebligat gönderilmeyecektir. Adaylar imtihanlarına ait bilgileri Meslek Kapısı üzerinden görüntüleyebilecektir.
1.2 Özel Kurallar Hizmetli
Rastgele bir ortaöğretim programından mezun olmak.
1.3 Müracaat Tarihi ve Hali
Müracaatlar 13.11.2021 – 19.11.2021 tarihleri ortasında alınacaktır. Müracaatların, 19.11.2021 Cuma günü saat 23:59’a kadar tamamlanmış olması gerekmektedir.
Adaylar, müracaatlarını E-Devlet üzerinden Emniyet Genel Müdürlüğü – Meslek Kapısı Kamu İşe Alım ve Meslek Kapısı ( https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr/) adresinden yapabilecek; şahsen, kargo ya da posta yoluyla yapılan müracaatlar muhakkak kabul edilmeyecektir.
-Adayların istenilen bilgilerinin e-Devlet üzerinden gelmemesi halinde, bilgilerini beyan ederek dokümanlarını de pdf ya da jpeg formatında yüklemeleri gerekmektedir.
Adaylar, Hizmetli unvanı için Ek-1 belirtilen üniteler ortasından tercihte bulunabilecektir. Tercih dışı atanmayı kabul eden adayların tercih haklarının tamamını doldurmaları gerekmektedir.
– Adaylar, müracaat onay durumlarını Meslek Kapısı üzerinden takip edebilecek; müracaat bilgilerini içeren belgeyi ise müracaat sürecinin tamamlanmasının akabinde Meslek Kapısı ( https://iseahmkariyerkapisi.cbiko.gov.tr/) üzerinden alabileceklerdir.
– Adayların, elektronik ortamda meydana gelebilecek yahut oluşabilecek öteki aksaklıkları göz önüne alarak müracaatlarını son güne bırakmamaları uygun olacaktır.
1.4 Kelamlı Ve/Veya Uygulamalı İmtihanın Biçimi, Tarihi, Yeri Ve Bahisleri
2020 yılı KPSS-P94 puanına nazaran yapılacak olan sıralamada en yüksek puandan başlamak üzere alınacak işçi sayısının 5 (beş) katı kadar aday kelamlı ve/veya uygulamalı imtihana çağrılacaktır.
Son sıradaki aday ile tıpkı puana sahip olan adayların tamamı kelamlı ve/veya uygulamalı imtihana çağrılacaktır.
Kelamlı ve/veya uygulamalı imtihana girmeye hak kazananların, imtihan yerleri ve imtihan tarihleri Meslek Kapısı Kamu İşe Alım (https://isealımkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) internet adresinde görüntülenebilecek olup, adaylar müracaat sonuçlarına buradan ulaşabilecektir.
Kelamlı ve/veya uygulamalı imtihana girmeye hak kazanan adayların “Başvuru Bilgilerini İçeren Evrak ve T.C. Kimlik Kartlarını” yanlarında getirmeleri gerekmektedir.
Kelamlı ve/veya uygulamalı imtihanda adayların; a) Mesleksel bilgi ve mesleksel yeteneği, b) Bir mevzuyu kavrayıp özetleme, tabir etme yeteneği, muhakeme gücü, c) Genel yetenek ve genel kültürü, ç) Davranış ve reaksiyonlarının mesleğe uygunluğu, d) Özgüveni, bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklığı, taraflarından kıymetlendirilerek gerçekleştirilecektir.
1.5 Kesin Muvaffakiyet Listesi
Kesin muvaffakiyet listesi, kelamlı ve/veya uygulamalı imtihandan sonra belirlenecek olup, adayların merkezi imtihan (2020 yılı KPSS-P94) puanı ile kelamlı ve/veya uygulamalı imtihanda aldıkları puanların aritmetik ortalamasına nazaran en yüksek puandan başlanarak sıralanacaktır.
Puanları eşit olan adaylardan, merkezi imtihanda aldığı puan yüksek olan, bunun da eşitliği halinde yaşı büyük olan aday üst sırada yer alacaktır.
Hesaplanan sıralamaya nazaran atanmaya hak kazanan adaylar belirlenecektir. Ayrıyeten asil aday sayısı kadar yedek aday da belirlenebilir. 1.6 Sonuçlara İtiraz
Adaylar, sonuçlara ilan tarihinden itibaren yedi gün içinde Emniyet Genel Müdürlüğü İşçi Dairesi Başkanlığına dilekçe ile başvurmak suretiyle itiraz edebilirler. Bu itirazlar imtihanı yapan ünite tarafından en fazla on gün içinde yalnızca maddi yanılgı bakımından incelenir ve sonuç adaya yazılı olarak bildirilir.
1.7 İmtihanı Kazanan Adaylardan İstenecek Evraklar
Dilekçe (Ek-3) – 2 adet vesikalık fotoğraf
Diploma örneği (Aslının ibraz edilmesi halinde kurumumuzca tasdik edilecektir. Aslı ibraz edilemez ise noter tasdikli olacaktır. Ayrıyeten üst tahsil bitiren adayların tahsil evraklarını de getirmeleri gerekmektedir.)
Lisede yabancı lisan hazırlık okuyanlar için okuduğuna dair imzalı ve mühürlü evrak.
Nüfus cüzdanı ve fotokopisi
Askerlik durum evrakı aslı (Askerlik hizmetini tamamlamış olan adayların Terhis Dokümanını getirmeleri zaruridir.)
Eşi kamu kurumunda çalışanların eş misyon dokümanı aslı
Kamu kurumunda çalışanlar yahut daha evvel memuriyeti bulunanlar için hizmet ve misyon dokümanı aslı 1.8 İmtihanı Kazananların Atanması
İmtihanı kazananların yerleştirilmeleri, kesin muvaffakiyet listesindeki sıraya nazaran yapılacaktır. – Yerleştirilmeleri yapılan adaylardan istenilen sıhhat şurası raporu ile güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmalarının olumlu neticelenmesini müteakip yerleştirildikleri ünitelere atamaları yapılacaktır.
Atama kaidelerini taşımayanlar ile atama kaidelerini taşımadıkları sonradan tespit edilenlerin atamaları iptal edilecektir.
Ataması yapılanlardan, vazgeçenler ile geçerli bir mazereti olmaksızın yasal müddeti içerisinde vazifesine başlamayanların atamaları iptal edilecektir.
2. ÖTEKİ KONULAR
Yasal bir mazereti olmaksızın müddetinde başvurmayanlar yahut istenilen evrakları müddetinde ibraz etmeyen adayların atanma hakları iptal olacaktır.
Gerçeğe muhalif doküman veren, beyanda bulunan yahut eksik evrak verdiği sonradan tespit edilenler ile istenen dokümanları ibraz etmeyenlerin müracaatları geçersiz sayılacak; ataması yapılmış olsa dahi iptal edilecektir.
Ensonhaber
